wir haben 17 Klassen und 26 Kollegen.
Im Moment haben wir 3 Langzeitkranke davon eine Klassenleitung und insgesamt sind tgl ca. 6 Kollegen krank.
Wir wissen gar nicht mehr wie wir das wuppen sollen, jeder arbeitet sich gerade einen Wolf, alle kriechen auf dem Zahnfleisch und so richtig Unterricht ist an manchen Tagen nicht gut möglich.
Nun durften wir eine!! Stelle zur Vertretung ausschreiben aber so richtig war auch nix ideales dabei.
Wenn das so weiter geht, dann werden die letzten auch noch krank. Ich hab schon den ganzen Nachmittag mit Schüttelfrost und schlafen auf dem Sofa mit Medikamenten verbracht. Man will ja nicht auch noch ausfallen, damit die Kollegen nicht noch mehr Vertreten müssen, denn das ist ja kaum noch möglich.

Das klingt ja furchtbar. Ich vertrete ja zurzeit selbst eine Kollegin und zum Glück sind wir anderen alle topfit und können unterrichten. Will mir gar nicht vorstellen, was das sonst für ein Chaos wäre...

Gute Besserung und viel Durchhaltevermögen!!!

mit einer Anfrage beim Personalrat - falls das Schulamt zwei verschlossene Ohren hat? In kritischen Situationen sollte auch mehr Hilfe möglich sein. Gibt es bei euch keine Abordnungen von anderen Schulen mit Überhang?

Was meinst du denn aber mit "so richtig war auch nix ideales dabei"? Es bewerben sich doch normalerweise viele Interessenten. Und die waren alle nicht akzeptabel??? In solch einer Situation würde doch fast jeder eine Entlastung darstellen.

Und mit Schüttelfrost würde ich in der Tat zum Arzt gehen und mich auskurieren. Es dankt dir später niemand, wenn du dir deine Gesundheit ruinierst.

In diesem Sinne - gute Besserung

man denn so könnte wie man wollte...

Ich bin seit den Sommerferien krank geschrieben - fange nach den Herbstferien am 31.10 wieder an.

Rein rechnerisch haben wir 97% Versorgung - und deswegen haben wir keine Feuerwehrstelle bekommen, obwohl die Krankmeldung und Dauer frühzeitig bekannt war.

Nur bedeuten 97% nicht, dass alles unterrichtet werden kann, es kneift an allen Ecken und Enden, zwei Fächer haben wir überhaupt nicht im Angebot. Aber es sind genug %, dass wir kein Anrecht auf Hilfe haben.

Meine Englischklassen bekommen, wenn sie Glück haben, halbwegs kontinuierlich 1x pro Woche einen Doppelstundenblock. Wie ich das wieder auffangen soll, weiß der Geier

Liebe frauschnabel, ich wünsche dir gute Besserung. Aber lass dir genug Zeit, gesund zu werden. Es ist niemandem damit gedient, sich kaputt zu machen. Was nicht geht, geht halt nicht.

Und wir schneiden uns ja eigentlich ins eigene Fleisch, wenn wir immer versuchen, selber mit Bordmitteln Löcher schlecht und recht zu flicken. Dann heißt es doch gleich: Na geht doch, die brauchen doch gar niemanden.

LG
klexel

Es gibt immer die Möglichkeit der Überlastungsanzeige. diue sollte jedes KOllegiumsmitglied eingenständig schreiben.
Ebenso kann man den Elternrat instrumentalisieren: Beschwerden über unterri chtsversorgung wirkekn Wunder. Dazu darf man allerdings nicht ständig vertreten. Man muss auch mal was vor die Wand fahren lassen.

wir würden ja so gerne mal gegen die Wand fahren, aber da stoßen wir auf ein absolutes Tabuthema bei der Leitung!
Aber nun haben wir zumindest jmd neues für wenigstens 18h pro Woche, also besser als gar nichts.
Morgen ist wieder einer dieser interessanten Tage, morgen sind zu den vielen Kranken noch 4 Kollegen auf langangemeldeten Fortbildungen.
Wir lächeln nur noch müde, klopfen uns am Vertretungsplan auf die Schulter und es entwickelt sich eine mafiöse Tauschbörse von Arbeitsblättern, Unterrichtsvorbereitungen, Filmen und Ausmalblättern, Rätseln und diversen Tipps für das gelingen von Stunden und das Durchhalten selbiger.

ein muster für eine überlastungsanzeige...

http://www.gew-berlin.de/6737.htm


skole

kannte ich noch gar nicht! Wird gleich zur nächsten Lehrerratssitzung mitgenommen!